Después de la Comité para la Eliminación de la Discriminación Racial (CERD) revisó el historial de justicia racial de EE. UU., la oficina de derechos humanos de la ONU emitió un declaración en el que la experta del CERD y relatora de país Faith Dikeledi Pansy Tlakula relató su observación de que la tasa de homicidios con armas de fuego en el país había aumentado, especialmente entre hombres negros y en comunidades empobrecidas.
Si bien reconoció las medidas que se habían tomado para abordar la violencia armada, la Sra. Tlakula se preguntó qué se estaba haciendo para abordar su “impacto dispar” en las minorías raciales y étnicas, así como en los pueblos indígenas.
Sin coordinación federal
En medio de un aumento significativo de los delitos motivados por el odio contra las minorías étnicas, el Comité acogió con beneplácito la legislación estadounidense reciente, como la COVID-19 Ley de Crímenes de Odio, pero cuestionó por qué el país aún tiene que institucionalizar un mecanismo de coordinación, como una institución nacional de derechos humanos.
La Sra. Tlakula dijo que el Comité había expresado reiteradamente su preocupación por la falta de dicho mecanismo y preguntó qué medidas se habían adoptado para crear un mecanismo de coordinación permanente y eficaz a nivel federal.
El Comité había señalado que EE. UU. estaba al tanto de sus recomendaciones sobre el establecimiento de un instituto nacional de derechos humanos y que las tomaría en consideración en la medida en que pudieran aplicarse bajo la presidencia de Joe Biden.
reforma policial
El Comité también había señalado que el país estaba garantizando la rendición de cuentas en torno al uso de la fuerza, y señaló que el Departamento de Seguridad Nacional había hecho cumplir normas estrictas de conducta para los agentes de policía.
Además, en 2018 se publicó una política de uso de la fuerza en todo el departamento, que enfatizaba el respeto por la vida humana, y se actualizó en 2021.
Y se ha dado formación policial en desescalada, uso de la fuerza y patrullaje de vallas fronterizas.
La Oficina de Derechos Civiles y Libertades de EE. UU. también investigó casos de uso excesivo de la fuerza y los rastreó a través de un tablero en línea, con más de 600 incidentes de este tipo registrados en lo que va del año.
Implementación de recomendaciones
En sus observaciones finales, la Sra. Tlakula había dicho al Comité que eran necesarias conversaciones incómodas y medidas y acciones concretas “para acabar con el flagelo del racismo”.
También había expresado su esperanza de que el país continuara realizando consultas con la sociedad civil y sostuvo que conducirían a avances en la implementación de las recomendaciones del Comité.
Delegación estadounidense responde
El embajador de EE.UU. en el Consejo de Derechos Humanos y la jefa de la delegación, Michèle Taylor, reconoció que EE. UU. necesitaba mejorar en la eliminación de la discriminación racial, y estaba “profundamente comprometido” a usar todas las palancas a su disposición para hacerlo.
La Representante Especial para la Equidad Racial y la Justicia del Departamento de Estado de EE. UU. y colíder de la delegación, Desirée Cormier Smith, dijo que el país compartía la visión del Comité de esfuerzos sostenidos para eliminar la discriminación racial. También expresó su tristeza porque los grupos minoritarios étnicos y raciales aún necesitaban luchar por las libertades que disfruta la población blanca.
Puntos administrativos
El Comité emitirá sus observaciones finales sobre el informe de los Estados Unidos después de que concluya la sesión el 30 de agosto.
Los resúmenes de las reuniones públicas del Comité se pueden encontrar aquíy webcasts aquí.
Los relatores especiales y los expertos independientes son designados por el Consejo de Derechos Humanos de la ONU con sede en Ginebra para examinar e informar sobre un tema específico de derechos humanos o la situación de un país. Los cargos son honorarios y los expertos no son remunerados por su trabajo.