Un empleado de Delta Air Lines trabaja en el nivel de salidas del Aeropuerto Internacional de Los Ángeles (LAX) el 25 de agosto de 2021 en Los Ángeles, California.
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El director ejecutivo de Delta Air Lines, Ed Bastian, dijo que alrededor de 8.000 de sus 75.000 empleados dieron positivo por covid-19 en las últimas cuatro semanas, ausencias que empañaron los resultados financieros de la compañía durante una temporada de viajes navideña muy ocupada.
Delta reportó una pérdida para el trimestre y pronosticó otra para los primeros tres meses del año debido a la variante omicron de rápida propagación, pero pronosticó que los viajes comenzarían a recuperarse nuevamente a fines de febrero.
Una serie de tormentas invernales y tripulaciones de aerolíneas marginadas por infecciones de omicron contribuyeron a más de 20 000 cancelaciones de vuelos en EE. UU. en toda la industria entre la víspera de Navidad y la primera semana de enero. El director ejecutivo de United Airlines, Scott Kirby, dijo el lunes que 3.000 de sus cerca de 70.000 empleados estadounidenses dieron positivo por covid.
Las cancelaciones de vuelos se han reducido significativamente en los últimos días. Delta dijo que su operación se ha estabilizado desde entonces y que el 1% de sus vuelos fueron cancelados durante la última semana debido a omicron.
Los empleados que dieron positivo «no tenían problemas de salud significativos», dijo Bastian en una entrevista con «Squawk Box» de CNBC después de publicar los resultados trimestrales.
Delta actualizó a fines del año pasado su política de licencia por enfermedad para los empleados que dan positivo por Covid-19, brindándoles cinco días de pago, fuera de los bancos por enfermedad, y dos días adicionales si dan positivo en el quinto día. Anteriormente, el personal tenía 10 días de licencia pagada por infecciones de Covid, además de los días regulares de enfermedad. Eso se produjo después de que los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades actualizaron sus pautas para la cuarentena de Covid, reduciendo a la mitad su recomendación a cinco días.
Delta y otras aerolíneas habían instado a los CDC a realizar el cambio.
El sindicato de asistentes de vuelo más grande de Estados Unidos criticó la política de Delta. Sara Nelson, presidenta de la Asociación de Asistentes de Vuelo, tuiteó la semana pasada que Delta «les está diciendo a los trabajadores de todos los grupos de trabajo que deben venir a trabajar con síntomas, incluso si alguien en el hogar dio positivo». También dijo que a los trabajadores positivos se les dijo que «vinieran a trabajar después de 5 días si la fiebre está por debajo de 100.9, incluso si todavía dan positivo».
Delta emitió una carta de cese y desistimiento al sindicato por los comentarios de su presidente. El sindicato está tratando de organizar a los asistentes de vuelo de la aerolínea, uno de los últimos grupos de asistentes de vuelo no sindicalizados en los EE. UU.
Bastian defendió la política y dijo que se basaba en la guía de los CDC.
