McLaren "impresionado aún más" de lo esperado por el ex incondicional de Red Bull Marshall

El director del equipo McLaren, Andrea Stella, reveló que los campeones de constructores de Fórmula 1 quedaron «impresionados aún más» de lo esperado por el ex ingeniero de Red Bull, Rob Marshall.

Marshall se unió al equipo con sede en Woking como director técnico, ingeniería y diseño en enero después de 17 años con Red Bull, y su llegada coincidió con una serie de contrataciones clave en los últimos 18 meses que han ayudado a McLaren a avanzar hacia una carrera ganadora. equipo una vez más, logrando su primer título de constructores desde 1998 gracias a los puntos conseguidos por Lando Norris y Oscar Piastri.

Si bien su reputación fue suficiente para que McLaren se entusiasmara, su enfoque práctico y su voluntad de concentrarse en el trabajo en lugar de simplemente mirar desde arriba dejaron impresionados a Stella y al resto de la jerarquía.

«Rob llegó con una gran experiencia, conocimientos desde el punto de vista técnico y una reputación desde este punto de vista», afirmó Stella.

«Tengo que decir que, trabajando con él, conmigo mismo, con los demás directores técnicos, con todo el equipo técnico… en todo caso, nos ha impresionado incluso más de lo que esperábamos.

«Debido a estas cualidades, como el conocimiento de cómo se diseña un automóvil, especialmente desde el punto de vista del diseño del automóvil. Y esto es muy importante para 2025, y será muy importante para 2026, estoy sentado junto a Rob. aquí, y mientras me siento a su lado, lo veo trabajando en la pantalla.

«Dije: ‘Fue realmente una buena idea contratar a Rob’, porque él está haciendo todo el trabajo en términos de diseño para 2025 y 26 y antes nos perdimos este tipo de papel en McLaren. Además de eso, Rob aporta fantásticas cualidades humanas, es una persona muy positiva. Todos disfrutan trabajar con él. Está lleno de energía.

«Puedes verlo en el garaje, y muy a menudo está tumbado en el suelo debajo del coche.

«Todo el mundo aprecia su increíble conocimiento y experiencia, pero al mismo tiempo tiene las manos y, a veces, incluso la cabeza, sucias porque tenía las manos en las piezas. Eso es algo que antes echábamos de menos y estamos contentos de que ahora lo tenemos en el papel.»

McLaren dividió su estructura de gestión técnica en tres con Marshall junto a Peter Prodromou, supervisando la aerodinámica, y el TD de rendimiento Mark Temple.

Neil Houldey asumió funciones adjuntas para trabajar con Marshall y Stella declaró en la pretemporada que su objetivo era liberar el potencial de los miembros existentes del equipo.

Confirmando a Motorsport.com que el plan «definitivamente» funcionó, Houldey explicó: «Obviamente, Pete Prodromou ya estaba allí y Rob Marshall vino de Red Bull. Mark Temple vino desde la perspectiva del rendimiento del vehículo, y tanto él como yo Había estado en McLaren durante varios años.

«Ya habíamos trabajado bien con Pete, y Rob entró y es una persona muy colaboradora con quien trabajar y solo quiere lo mejor para el equipo y para todos. En realidad, la forma en que funcionó ha sido realmente positiva y creo que se demuestra». todo el equipo técnico cómo podemos trabajar juntos, diferentes personalidades, diferentes especialidades, pero en realidad ha unido a todos.

Zak Brown, director ejecutivo de McLaren Racing, David Sánchez, Rob Marshall, Andrea Stella, directora del equipo McLaren

Foto de: McLaren

«Creo que la forma en que puedes dividir el trabajo, tienes a Andrea como guía, nos reúnes como grupo. Simplemente te permite concentrarte mucho más en tu área y garantizar que el desempeño está llegando a tu zona.

«Así que ahora pienso… si le das el crédito, creo que es algo por lo que definitivamente puedes darle crédito a Andrea, al darte cuenta de que en realidad fue una mejor manera de estructurar el equipo técnico de carreras de McLaren».

Información adicional de Jonathan Noble y Filip Cleeren