El ministro presidente de Sajonia, Michael Kretschmer, considera necesario volver a la semana de 40 horas para mantener la prosperidad económica en Alemania.
«El trabajo a tiempo parcial debe ser la excepción, no la regla», afirmó el político Michael Kretschmer en una entrevista con el periódico alemán The Handelsblatt publicada a principios de esta semana.
Como parte de su campaña para ser reelegido al parlamento estatal este año, el ministro de centroderecha de la CDU se centró en la cuestión de la productividad de Alemania.
«Tenemos que asegurarnos de salir de la crisis con crecimiento y pleno empleo; para mí eso significa una semana de 40 horas para todos», afirmó.
«Fue un error que la opción del trabajo a tiempo parcial haya pasado de ser una excepción a una regla legalmente garantizada».
Desde 2001, cuando Alemania introdujo su «Ley de empleo a tiempo parcial y de duración determinada», la mayoría de los empleados tienen derecho a trabajar menos horas de las acordadas originalmente en su contrato.
Los empleadores también tienen prohibido discriminar a los trabajadores a tiempo parcial.
Según la Oficina Federal de Estadística de Alemania, el 31% de los empleados trabajaron a tiempo parcial en 2023, un ligero aumento con respecto al año anterior.
En cuanto al número de horas trabajadas, Alemania ocupa el último lugar en una clasificación comparativa. estudio de los países de la OCDEutilizando datos de 2022.
Otro estudio de Eurostat mostró que Alemania era el segundo país con menor número de horas de trabajo en la UE, registrando un promedio de 35,3 horas por semana.
Sólo los Países Bajos lo rebajaron, con 33,2 horas semanales.
Según Kretschmer, aumentar estas horas de trabajo es «la única manera de mantener la prosperidad de Alemania».
Aunque otros países también se han visto afectados por las altas tasas de interés, la economía alemana está particularmente mal.
El PIB del país disminuyó un 0,2% el año pasado (ajustado desde el 0,3%), lo que la convierte en la principal economía con peor desempeño de la eurozona.
Un factor clave de la caída de Alemania es que se vio particularmente afectada por el aumento de los precios de la energía en Europa, dada la antigua dependencia de la nación del poder ruso.
La dependencia de la economía alemana de la industria pesada también la hizo particularmente vulnerable al aumento de los costos del combustible.
Dadas las malas condiciones, el mercado laboral del país está sufriendo un golpe.
A finales de abril, el Instituto Económico Alemán (IW) publicó un estudio que predice que el desempleo aumentará a un promedio de poco menos de 2,8 millones este año, el nivel más alto desde 2015.
Si la demanda subyacente es débil, trasladar a los trabajadores a tiempo parcial a contratos a tiempo completo no será la única solución a los problemas económicos de Alemania.
ANUNCIO«A medida que se prolonga el período de debilidad, es cada vez más probable que haya que ajustar los niveles de personal, ya que las caídas permanentes de la productividad socavarán la competitividad de las empresas», afirmó IW.
Una medida para reducir el trabajo a tiempo parcial también podría interferir con las responsabilidades de cuidado.
Los datos de la oficina de estadística de Alemania publicados a finales del mes pasado señalaban que el 50% de las mujeres tenían un trabajo a tiempo parcial en 2023, frente al 13% de los hombres.
El 27% de las mujeres empleadas a tiempo parcial citaron las tareas de cuidado de los niños como motivo de la reducción de la jornada laboral.
Este fue el caso de poco menos del 6% de los hombres que trabajaban a tiempo parcial.
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