Nota del editor: Becky Sauerbrunn anunció que se perderá la Copa del Mundo 2023 debido a una lesión en el pie
¿Quién dice que necesitas ser ruidoso para ser un líder?
Ese no es del todo el caso de Becky Sauerbrunn, la capitana estrella de la selección nacional femenina de Estados Unidos.
Sauerbrunn, de 38 años, ha estado en el juego durante mucho tiempo, incluso antes de sus días universitarios en Virginia a partir de 2003.
Dos décadas después, el nativo de St. Louis continúa desafiando al Padre Tiempo al jugar en un nivel de élite tanto para el club (Portland Thorns de la NWSL) como para el país. Si no fuera por una lesión en el pie que la obligó a perderse la Copa Mundial Femenina de 2023 organizada conjuntamente por Australia y Nueva Zelanda, Sauerbrunn habría hecho su cuarta aparición en el torneo cuatrienal, un testimonio de su longevidad.
Su ausencia será una pérdida significativa para el equipo estadounidense dada su consistencia y experiencia como defensa central, aunque su liderazgo fuera del campo es igual de vital.
Y lo hace de una manera bastante singular.
Lamentablemente, la desigualdad de género sigue siendo un tema común en muchos aspectos de la vida, y los deportes no son inmunes.
Para Sauerbrunn, su viaje al hablar en contra de la desigualdad de género y crear un cambio significativo comenzó de primera mano cuando era una estudiante atleta en la escuela secundaria.
“Me di cuenta de eso en la escuela secundaria”, dijo Sauerbrunn en el podcast “My New Favorite Futbolista” de NBC. “Realmente no sabía las palabras para usarlo, pero ir al partido de fútbol de hombres en lugar del partido de fútbol de mujeres y [thinking] ¿Por qué había más gente en el juego de hombres y no en el de mujeres?
“Y luego vas a un partido de fútbol y nuestro equipo era terrible y, sin embargo, había tanta gente allí y teníamos estos equipos femeninos, como que nuestro equipo de baloncesto era súper bueno, pero la gente no se presentaba a nuestros juegos. Y yo estaba como, ¿por qué? ¿Por qué es esto? no entiendo esto No sabía cómo expresarlo o ponerle algún significado, pero se notaba”.
Sauerbrunn se dio cuenta gradualmente de que la igualdad de género no es normal. Puede que no supiera las palabras, pero se dio cuenta de que algo no estaba bien en la disparidad.
Luego hizo su debut senior en la USWNT en 2008 después de ascender en las clasificaciones de los equipos juveniles. En 2016, fue nombrada capitana del equipo junto a Carli Lloyd durante los Juegos Olímpicos de Verano de Río.
Su tiempo jugando para la selección nacional la ayudó a abrir los ojos, dijo Sauerbrunn. Comenzó a intentar reconstruir la situación para darle más sentido, lo que la ayudó a comenzar a pensar en las razones por las que tales brechas eran prominentes.
“Comencé el proceso de desaprenderlo al estar rodeada de mujeres que ya habían pasado por ese tipo de revelación, que esto no está bien”, dijo Sauerbrunn. “¿Por qué creo estas cosas?
“Porque recuerdo entrar a la selección nacional y recibíamos como ocho o 10,000 personas en nuestros juegos, mientras que los hombres, ya sabes, vendían, ya sabes, 25, 26,000 personas en sus estadios y no entendían por qué era eso. , sin entender nada acerca de invertir desde el principio para ver un retorno de la inversión más adelante, y pensando, bueno, no es de extrañar que los hombres ganen más dinero que nosotros, como si consiguieran más gente en estos juegos”.
Sauerbrunn luego comenzó a hablar sobre la desigualdad, pero dijo que eso no sucedió hasta que jugó con la selección nacional por un tiempo. Comenzó a hablar con más mujeres que habían trabajado con la generación anterior de jugadoras, como Julie Foudy, Michelle Akers y más, para iniciar conversaciones sobre ganar un salario digno haciendo lo que aman.
A través de conversaciones con la Federación de Fútbol de EE. UU., Sauerbrunn y compañía se dieron cuenta de que tendrían que utilizar su plataforma con más frecuencia para ejercer presión y dar a las mujeres más influencia en su lucha, ya que las conversaciones generalmente se estancaban y eran indiferentes.
Cuando se firmó el histórico acuerdo de igualdad salarial en septiembre de 2022, un acuerdo que otorgó a las mujeres estructuras salariales idénticas a las de los hombres por apariciones y victorias en torneos, participación en los ingresos y distribución equitativa del premio en metálico de la Copa del Mundo, Sauerbrunn sintió pura euforia por lo que ella y las mujeres había logrado, junto con mucha gratitud para aquellos que ayudaron a superar la línea.
“Se sintió muy, muy bien. Realmente bueno”, dijo. “Y fue increíble que fuera en DC y una casa repleta. Acabábamos de ganar el juego. Teníamos todos estos líderes sindicales, ya sabes, Major League Baseball, fútbol, NWSL, obviamente, nuestros propios senadores de la Asociación de Jugadores, ya sabes, gente allí que invirtió en la lucha mucho más tiempo que nosotros. Y firmarlo esa noche frente a todos y poder agradecer a las personas que realmente nos ayudaron en el camino, incluido ese grupo original de mujeres, se sintió tan bien. Tan bueno.»
Pero aunque la mayoría de los fanáticos y simpatizantes solo vieron el resultado final, no ven ni experimentan los detalles específicos y la preparación que se necesita para luchar por algo tan importante como la desigualdad de género.
Entonces, aunque las personas saben que los jugadores lucharon en su lucha por el cambio, no saben exactamente cómo lucharon ciertos jugadores. Sauerbrunn, por ejemplo, es un gran introvertido.
Puede parecer que no cuadra dados sus años de experiencia como capitana, pero puede ser extremadamente difícil liderar una carga social cuando no eres exactamente una persona social. Sauerbrunn ha adoptado el concepto, pero todavía se pelea con él.
“Creo que nunca lo he superado”. ella dijo. “Creo que he aceptado la incomodidad de exponerme. Creo que lo que realmente cambió para mí es saber cuán importantes son estos temas y cuán importante es prestarles tu voz y si estás al frente o estás amplificando el mensaje de otra persona.
“Pero he sido muy afortunado de tener una plataforma donde, por alguna razón, la gente me escucha a veces cuando hablo y creo que lo que resulta de eso es una responsabilidad de usarla sabiamente. Y para mí, sería un perjuicio para mí y para muchas personas marginadas o marginadas no usar mi voz cuando tengo la capacidad de hacerlo”.
Sauerbrunn también cree que su naturaleza introvertida es un superpoder secreto, especialmente considerando que está rodeada de más extrovertidos. Ella le da crédito a un libro que leyó hace unos años llamado «Silencio» que profundiza en la introversión, lo que le brindó una nueva perspectiva sobre sus rasgos y la ayudó a encontrar el equilibrio con su equipo.
“[‘Quiet’] realmente me ayudó a explicarme por qué en mi forma de ser, pero también cualquier temor que albergara sobre ser líder o usar mi plataforma me lo explicó, como, hizo que esos temores fueran menos dominantes en mi mente porque con tantos extrovertidos , necesitas a alguien que se siente y escuche y trate de unir todos estos hilos en una cuerda cohesiva”, dijo. “Y ese es mi… creo que ese es mi superpoder”.
No necesita ser ruidoso para ser un líder o para crear un cambio. Ser introvertido no debería limitar a nadie cuando lucha por algo en lo que cree, y Sauerbrunn presentó el plan perfecto.
Escuche la conversación completa con la capitana de la USWNT, Becky Sauerbrunn, en el podcast «My New Favourite Futbolista» de NBC. aquí.
