En breve
En medio de las preocupaciones públicas sobre el sombrío mercado laboral en China, comenzó a circular en Internet una afirmación de 2021 de que más de 70,000 titulares de maestrías en China trabajaban en la entrega de alimentos. Los medios de comunicación oficiales de China descartaron la cifra como información errónea y “rumores típicos”.
Sin embargo, la investigación de Asia Fact Check Lab encontró que la estimación ampliamente difundida es creíble. La Administración del Ciberespacio de China, por el contrario, utilizó información errónea en su esfuerzo por desacreditar el reclamo y calmar la ansiedad provocada por la escasez de empleos domésticos.
Contexto
El desempleo es un tema candente en China. La Oficina Nacional de Estadística informó nominal las tasas de desempleo habían alcanzado un máximo de 20 años en 2020 con 10,6 millones de personas sin trabajo. En 2021, el número se redujo ligeramente a 10,4 millones de desempleados.
Dado el desafío de encontrar un trabajo estable, una gran cantidad de graduados de títulos avanzados han acudido en masa a trabajos que antes se consideraban indeseables para las personas con educación superior: conducir taxis, servir mesas y repartir comida.
Los bloggers de video preocupados por el estancamiento del mercado laboral de China pronto comenzaron a crear contenido basado en datos de informes de la industria publicados por las dos compañías de comida para llevar más grandes del país, Ele.me y Meituan. Sus videos estiman que hay “70.000 repartidores con maestrías” en China.
Un artículo publicado por el sitio web Shanghai Piyao (Shanghai Debunking Rumor) pronto llamó a la afirmación un “rumor típico”. Piyao es un sitio web co-creado por la sucursal de Shanghái de la Administración del Ciberespacio de China y por Jiefang diario, el portavoz del Comité del Partido Comunista de Shanghai.
Análisis
Meituan y Ele.me son las dos plataformas de entrega de alimentos más grandes de China y cubren el 90 % de la participación de mercado. Cada uno de ellos encuestó a una parte de sus repartidores a tiempo parcial sobre una variedad de preguntas, incluido el campo de estudio, la satisfacción laboral y la educación. los ele.me El informe encuestó a 9.896 conductores, mientras que el informe de Meituan muestreó a más de 118.000. Cada informe afirmó que el 1% de la población de la muestra de la encuesta tenía un título de maestría o superior.
Los vloggers también citaron la población general de trabajadores de entrega de alimentos en China en 7 millones, según un informe separado de CCTV, los medios estatales oficiales de China, y estimaron que el 1%: o 70.000 – de estos conductores tenían una maestría.
¿Se pueden aplicar los resultados de 118 000 conductores a 7 millones de conductores?
Intentando desacreditar la afirmación de los vloggers, el artículo de Shanghai Piyao decía que la inclusión de conductores de medio tiempo en las muestras de la encuesta sesga sus resultados, debido a las altas tasas de estudiantes universitarios que trabajan en esos puestos. El artículo afirma además que debido a que el informe de Meituan “solo tomó muestras de 118,000 personas”, sus hallazgos no pueden extrapolarse ni aplicarse a todos los repartidores del país.
AFCL encontró que ambas afirmaciones de Piyao eran falsas. La crítica de que un gran número de estudiantes universitarios a tiempo parcial distorsionaron los resultados es irrelevante, dado que ambas encuestas de la industria especificaron que el 1% de sus repartidores habían obtenido una maestría o un título superior.
En segundo lugar, los tamaños de muestra en ambos informes son estadísticamente aceptables. De acuerdo con la ley de los grandes números, una vez que una muestra aleatoria de un grupo alcanza cierto «tamaño crítico», los resultados de la muestra deben reflejar con precisión a todo el grupo. Para los 7 millones de repartidores estimados en China, un investigador necesitaría 9475 encuestados para lograr un nivel de confianza del 95 % con un margen de error del 1 % y 26 000 encuestados para presumir de un nivel de confianza del 99,9 %. Por lo tanto, ambos La muestra de Ele.me de 9.896 y La muestra de Meituan de 118,000 es lo suficientemente grande como para obtener una imagen precisa de las credenciales académicas de todos los conductores de entrega de comida para llevar en China.
Estos métodos también se utilizan en la encuesta estadística oficial de China. En junio de 2022, la Oficina Nacional de Estadísticas de China encuestó al azar a solo 160 000 familias en China, una nación de más de 1400 millones de personas, para informar sobre el estado de la nación en cuanto a ingresos y gastos de los hogares.
¿Son 7 millones y 70.000 estimaciones creíbles?
El artículo de Shanghai Piyao concluyó además que las estimaciones de 7 millones y 70.000 conductores son una «mezcolanza de números recopilados en las redes sociales, sin ninguna estadística oficial relacionada».
AFCL encontró que esta acusación era falsa. La cifra de 2020 de «un total de 7 millones de conductores de comida para llevar» proviene del Servicio Postal Nacional de China, la agencia gubernamental responsable de supervisar a los conductores de entrega en el país. Esta cifra incluso se cita en un informe del propio canal económico de CCTV, lo que parece desinflar la afirmación de que “carece de estadísticas oficiales relacionadas”.
Puede sonar sorprendente que hasta 70,000 graduados de posgrado elijan trabajar en la entrega de alimentos, lo que en los EE. UU. tradicionalmente podría considerarse un trabajo de «cuello azul» de bajos ingresos. En China, sin embargo, el campo está relativamente bien pagado. Los conductores pueden ganar hasta 10.000 yuanes al mes (alrededor de 1.450 dólares). A modo de comparación, muchos trabajadores migrantes en las grandes ciudades ganan tan solo 3.000 yuanes mientras trabajan como guardias de seguridad y limpiadores. Además, COVID en realidad aumentó la demanda de trabajadores en la entrega de alimentos, debido a que muchos restaurantes cambiaron su modelo comercial a solo entrega.
Tal trabajo atraería a muchas personas en China que enfrentaron episodios temporales de empleo a raíz de COVID. Si bien las cifras exactas de desempleo varían de una región a otra, un informe de 2022 de la Oficina Nacional de Estadísticas de Educación de China fijó la tasa de jóvenes urbanos desempleados entre edades 16 a 24 al 19,9%. Los jóvenes no son los únicos afectados. Un estudio nacional realizado entre 2015 y 2020 mostró que el número de doctores desempleados subió a un máximo de casi 8.7% durante ese período de tiempo.
Conclusión
La afirmación de que 70 000 repartidores tienen una maestría en China es una estimación derivada de números estadísticamente creíbles publicados en 2019. Es probable que la cantidad de repartidores haya aumentado desde el comienzo de la pandemia. Contrariamente a las afirmaciones oficiales, parece que las personas que «refutan» los «rumores» son las que intentan esconder un problema evidente debajo de la alfombra.
Referencias
2) Perspectivas de Yale: un estudio sugiere que los funcionarios chinos locales manipulan el PIB
3) Estadísticas de Mano de Obra Urbana Desocupada
5) Un representante del equipo que escribió el artículo anterior da un discurso de premiación.
7) 2015 – 2020: análisis de datos de las carreras de los titulares de doctorados chinos.
8) Cuando la juventud de nuestra nación entrega comida para llevar, ¿qué debemos hacer?
9) Manual para la Estructuración y Codificación del Informe Anual de Becas Académicas (2020)
10) Datos de julio de la Oficina Nacional de Estadística. Publicado el 15 de agosto de 2022
